关于工时定额

显示全部楼层 · 发表于 2004-5-25 12:40:00

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daizxl · 发表于 2004-5-25 12:55:00

固定加浮動。

cyu2002 · 发表于 2004-5-25 15:21:00

以下是引用daizxl在2004-5-25 12:55:02的发言：
固定加浮動。

具体点行不行？

沙狐 · 发表于 2004-5-25 17:53:00

不可能吧,没有两全其美的事,只能相互迁就吧,找个黄金点.

jiangzhan · 发表于 2004-5-25 20:17:00

我告诉定这个啊,是要有一定的原则的，对工人就说老板说的,对老板就是根据书上的公式定的!

显示全部楼层 · 发表于 2004-5-25 21:29:00

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显示全部楼层 · 发表于 2004-5-26 12:34:00

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zxjkyx · 发表于 2004-5-26 16:32:00

如果对机械加工不是很内行，教你一招最损的，平时多到工作场地遛一遛，裤兜揣一块跑表。

王建新 · 发表于 2004-5-27 09:14:00

以下是引用zxjkyx在2004-5-26 16:32:09的发言：
如果对机械加工不是很内行，教你一招最损的，平时多到工作场地遛一遛，裤兜揣一块跑表。

揣一块跑表干什么？

zxjkyx · 发表于 2004-5-27 12:56:00

工时是可以调整的吗！一切事情都是逐步完善的，工艺也是不断改进的，根据实际加工时间合理考虑其它因素，工时大家都接受的程度就高一些。

yinquanzhen · 发表于 2004-5-30 13:16:00

工时倒没什么，关键是工时的单价，给工时并不是单纯看完成一道工序要用多少时间，还要考虑这道工序有多少技术含量，付出多少体力，有多累等等，我们这里经常为工时而闹，真是烦，幸好不是我定的，定工时真是件得罪人的事，

xiejy · 发表于 2004-5-31 13:17:00

我的想法是定额工时在实际工时基础上增加10%,即让多数人能达到或超产.但是具体超产奖的比例是不一样的.

xiejy · 发表于 2004-5-31 13:24:00

工时用表实测是很准确并能使大家信服的方法,但是足够多的因素一定要考虑进去,如加工难易程度,工装设备情况,准备和必要的搬运时间,包括查看图纸时间等,员工自然生理时间.众多要素考虑全了才不会有人提出异议,否则各方面意见可大了,甚至搞大了罢工或辞工等问题

显示全部楼层 · 发表于 2004-6-6 11:57:00

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che-zp · 发表于 2004-6-6 16:55:00

平稳过渡最好

甜心 · 发表于 2004-8-2 08:09:00

甜心 · 发表于 2004-8-2 08:12:00

bzd3600 · 发表于 2004-8-11 20:34:00

lqfzzzxxx · 发表于 2004-8-14 21:51:00

lqfzzzxxx · 发表于 2004-8-14 21:53:00

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caibin890 该用户已被删除	发表于 2004-5-25 12:40:00 \| 显示全部楼层 \|阅读模式提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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yizhou 该用户已被删除	发表于 2004-5-25 21:29:00 \| 显示全部楼层提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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caibin890 该用户已被删除	楼主\| 发表于 2004-5-26 12:34:00 \| 显示全部楼层提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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